コンサルタント系 人材採用・戦力化支援コンサルタント
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求人内容
| 仕事内容 | ■クライアント企業の人材採用・若手社員育成にまつわる一連のコンサルティング業務。具体的には営業がクライアントからご要望を頂いた後に、採用・育成に関して提案内容を深めながら受注（契約）に結びつける事、受注後はプロジェクトリーダー又はメンバーとして、提案したコンサルティングサービスを実行。■サービスコンテンツとしては顧客企業の組織経営や事業推進を担う人材の採用をするための人材要件の明確化、効果的な採用フローの設計、内定者への動機付け、採用した人材の早期戦力化支援研修等。 |
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| 応募条件 | ■大卒以上２５〜３0歳位まで■経営や人材、そして人の成長に興味が有コミュニケーションスキルが高い方■採用・研修に関する知識やご経験のある方歓迎※採用や人事について学ぶツールは社内に豊富にそろっています。自らそのツールを用いて成長して行こう、という気概を持った方を歓迎します。※人に関するスペシャリストになれる環境でありますが、まずはクライアントの『満足』を大切にしている風土であり、想いをもったメンバーがそろっている組織です。 |
| 勤務地 | 東京（港区) |
